请教一个事业单位开养老保险和合同的事情

kingmaomao

大家好,我想请教一个问题,我现在是一个浙江省省级事业单位的在编员工,我们单位是技术型事业单位,从事的工作
符合技术移民的要求。

不过有一个问题有点困惑，就是我们省级事业单位有编制的员工是不需要和单位签劳动合同的（感觉就是长期固定员工），
养老保险也是不用交的（好象有政策说是在事业单位工作期间视做交费年限），每个月发下来的工资条上养老金这项是0，
倒是我们单位没有编制的合同制员工是签劳动合同和交养老保险的，不过工资条上失业保险、工伤保险、医疗保险都是有交
费的。

还有年初有税务局寄给我的完税证明的，上面有我身份证号码，不过单位名称是写在折纸的另外一边（寄过来的是
三折纸，连在一起的，一面是写地址的，上面有单位名称，另外一面是写了我名字和交税多少的，还有一面是空白的）。

我看到论坛里的朋友一般提交资料时都要提供工作合同和养老金证明，好象还有人没有提供被拒的。

那我这种情况应该怎么处理呢，VO应该不清楚中国的有些事业单位是不用签劳动合同这些政策的吧，如果VO 要我提供劳动合同
和养老金证明，我该怎么办呢。

可以拿其他资料来证明我在这个单位工作吗，我可以提供前面说的完税证明，还是我们单位聘用我工程师的红头文件，还有
我出的证书报告的复印件（上面有单位公章）？


请教下大家，先谢谢大家了？

jessie_he8021

你可以提供能证明你工作的材料给公证处,做工作经历公证,同时找个上级给你写推荐信,推荐信上可以注明你的工作年限,工资收入,工作内容,与工作经历公证保持一致

kingmaomao

做工作经历公证是不是要单位出证明的啊,我不太想让单位知道

chj_514

在编的还想移民啊？