遇到极品老板...

jenny112

circleyue 发表于 2-12-2013 16:27

                               
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留好证据，应该能拿回来。
不过下一份工作要问你拿这三年reference的话。。。。。。。。。。。。。。。 ...

有道理。
如果下家面试问为什么离职直接说就是FAIR WORK的原因，是不是会体谅一点，如果证据SOLID的话？

circleyue

jenny112 发表于 2-12-2013 17:56

                               
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有道理。
如果下家面试问为什么离职直接说就是FAIR WORK的原因，是不是会体谅一点，如果证据SOLID的话？

如果你是老板，你会优先请一个会用fairwork的员工，还是没用过的？
换位思考一下。如果我是面试的我就会联想到，你忍了三年，拿到PR再告。而且有可能本来就是有口头协议的。
太有心计，太没情面，留不得。
除非你非常能干，公司没你不行。不过这种人老板绝对不会克扣的，当他大爷供着还来不及。

sincerely

Peachlemon2013 发表于 1-12-2013 02:21

                               
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问题在于，这个室友457签证只有4年，他女友结婚被人担保拿到身份后要有5年等待期才可以担保他的。所以只 ...

世界之大，无奇不有

sincerely

circleyue 发表于 2-12-2013 18:49

                               
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如果你是老板，你会优先请一个会用fairwork的员工，还是没用过的？
换位思考一下。如果我是面试的我就 ...

找下一份工作时怎么可能知道LZ老公用过fairwork？只要他自己找好推荐人，嘴严不就行了嘛？
不过最主要的是自己要能再找到一份工作，要是找不到的话，又想留在这里就只能忍了。

不好意思，才注意到你是在回答人问题啊，那就非常正确了。
找fairwork这种事怎么能跟下个老板说呢，在面试时，就算你不说前一个老板好话也绝不能说坏话啊。否则谁知道是老板的问题还是你的问题，反正你和人处不好是事实，谁想雇你心里都会打个结吧？

mingmingzhang

估计老板就是抓住这种心态，你不敢跟他作对，所以剥削你，你还是忍忍吧，忍到PR拿到再说吧。熟话说，忍为贵嘛。

ashanadsl

Tecmia

据说有一种雇主担保的PR，不是457的那种。
我有一个爱尔兰同事，拿了这个PR后准备跳槽，被老板威胁取消PR，只好作罢，继续呆上两年。

但是，这个哥们经常休假（去Bali，普吉），老板工钱是不能少的。

bobgigi2333

真不懂，过这样的生活干嘛要出国，国内比这过的舒适多了

berserkyjc

辛苦一两年，幸福全家。

8080

问你一个问题：
PR拿到没？
拿到了的话马上去告，不会因为老板的奴役而取消你的PR。还而你可以趁机取消合同。保留PR。最好再写封信问一下移民局
关键是有证据。找工会提供咨询。不交Super，这不是自找死吗，一告一个准。
PR不是拿来奴役人的，澳洲是个公平法制的社会。119和121不是二等PR，这是澳洲法律的准则。
我就这样告过我的雇主，并解除合同。没影响我的PR和找工作，还而找工作时得到同情和帮助。我是121。几年前。找移民局确信下。西珀斯就有个办公室，记下来时间，地点和你是问谁的。再要有根据就到移民局网站上留言。

black_zerg

这么悲惨，祝好运