找回密码
 FreeOZ用户注册
查看: 1619|回复: 9
打印 上一主题 下一主题

职业评估按哪个申请好呢?

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 16-10-2010 14:02:28 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转社区。

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?FreeOZ用户注册

x
我老公本科到博士的学位都是自动化的,现在做通信四年了,职业评估的时候用哪个比较好呢?
还有,我老公已经超三十岁了,如果要是走175的话是不是只有IELTS考四个7这条出路啊?(他是主申请人,我不能给他加分)
如果走176或者475的话,哪个更容易申请呢?
回复  

使用道具 举报

2#
发表于 16-10-2010 16:59:56 | 只看该作者
职业评估只能按工作的内容申请的

考不到4个7,一般30+岁走175 会缺分的
就业率高的州,他们也要求鸭子7分的,所以鸭子是越高越好。
当然也有一些州只要4个6就好了
回复  

使用道具 举报

3#
 楼主| 发表于 17-10-2010 02:28:23 | 只看该作者
哦,收到。谢谢!
还有哪位高人可以给指点一下,176和475,哪个更容易申请一些呢?
回复  

使用道具 举报

4#
发表于 17-10-2010 10:49:14 | 只看该作者
如果是176和475相比,当然是最好申请176了,一步到位而且审理速度快。

[ 本帖最后由 澳洲签证网 于 17-10-2010 12:05 编辑 ]
回复  

使用道具 举报

5#
发表于 17-10-2010 10:53:26 | 只看该作者
提示: 作者被禁止或删除, 无法发言
475是TR
如果你只想去看看 那么就搞TR
如果你想移民 你要了干吗?
以后还要继续花钱搞PR 否则3年后只有离开
而且TR不享受任何福利
回复  

使用道具 举报

6#
发表于 17-10-2010 10:54:23 | 只看该作者
提示: 作者被禁止或删除, 无法发言
原帖由 澳洲签证网 于 17-10-2010 11:49 发表
楼主的先生虽然超过30岁了,但在工作经验和学历方面也许都可以把年龄分补回来。他有可能可以用雅思四个六申请175,建议找注册移民代理详细咨询一下,不要错过机会。
如果是176和475相比,当然是最好申请176了,一步 ...


NND 工作经验和学历方面 怎么补? 你倒是说说看
回复  

使用道具 举报

7#
发表于 17-10-2010 11:12:58 | 只看该作者

回复 #6 rommi 的帖子

楼主确实申请175签证差5分,刚才时间匆忙看错了。
475签证是通往887签证的途径,在指定地区工作满1年,住满2年就可以申请PR,而且PR(887)申请费很低,对于那些无法一步到位拿到PR的人来说是一个很好的选择。当然,如果够条件申请176,当然是申请176速度快。
最后,请不要在公共场合说脏话,对社区的花花草草是不好的。
回复  

使用道具 举报

8#
发表于 17-10-2010 14:21:26 | 只看该作者
原帖由 澳洲签证网 于 17-10-2010 09:12 发表
最后,请不要在公共场合说脏话,对社区的花花草草是不好的。

你应该清楚,中介在这里是不受欢迎的,就像是花园中的野草
有时候除草剂还是需要的
回复  

使用道具 举报

9#
发表于 17-10-2010 17:37:55 | 只看该作者
原帖由 glnofategl 于 17-10-2010 15:21 发表

你应该清楚,中介在这里是不受欢迎的,就像是花园中的野草
有时候除草剂还是需要的

我是无偿为大家提供签证问题解答,同时也是在为FreeOZ论坛做贡献,付出的远远大于回报。移民签证申请是一个复杂的过程,一定有很多人在这个过程当中遇到许多问题的;如果我能给他们提供专业有助的解答,有什么不好?

评分

参与人数 1威望 +15 收起 理由
glnofategl + 15 没啥不好。只是你该认真点儿 不可否认,大 ...

查看全部评分

回复  

使用道具 举报

10#
 楼主| 发表于 18-10-2010 15:34:45 | 只看该作者
哦,谢谢各位了。
那我现在申请和烤鸭同时准备,还是先烤鸭好呢?
回复  

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | FreeOZ用户注册

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|FreeOZ论坛

GMT+10, 28-7-2026 04:50 , Processed in 0.019065 second(s), 27 queries , Gzip On, Redis On.

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表