急！！！试用期(probation)内可以跳槽吗？

winsome · 发表于 30-10-2007 20:13:24

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我的职位是permanent的，有签协议，现在work place agreement还在政府那里做fairness test.刚工作不到一个月，在试用期（3个月）内。

请问这种情况跳槽会不会有什么问题？

和现在这家公司的contract里面我看了没有写试用期跳槽要提前多久通知，只是说公司在这段时间有权随时炒我，而我炒公司部分就没有写。过了试用期部分就有写说双方要给对方4个礼拜的通知。我不知道这种情况下我要给公司一个礼拜还是四个礼拜的通知时间？

麻烦知道的人说一下，很急，多谢了！

//bow

[ 本帖最后由 winsome 于 30-10-2007 20:14 编辑 ]

cantomel · 发表于 30-10-2007 20:41:09

一般来说,试用期内双方都可以提前解除合同,只要提前一到两周告诉雇主就可以. 不像试用期后需要提前起码一个月.

winsome · 发表于 30-10-2007 20:58:11

这么说试用期解除合同反而更方便？
有TZ有这方面的经验或者见解么？

多谢多谢！

shurman · 发表于 30-10-2007 21:11:10

原帖由 winsome 于 30-10-2007 20:58 发表

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这么说试用期解除合同反而更方便？
有TZ有这方面的经验或者见解么？

多谢多谢！

Yes! It is. I have done before

conty · 发表于 31-10-2007 15:10:04

原帖由 winsome 于 30-10-2007 20:58 发表

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这么说试用期解除合同反而更方便？
有TZ有这方面的经验或者见解么？

多谢多谢！

当然了，不然干嘛叫“试用”？公司试用你，你也试用公司。提前1周通知公司比较正常。

xyouc · 发表于 31-10-2007 17:09:54

当然可以了，一般来说比confirm后容易。

connie_w · 发表于 31-10-2007 17:45:31

我们公司试用期跳槽的都只提前一天，而且还都是在那个月刚发完工资后就跑了。

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