FreeOZ论坛

标题: 如果在生活或工作中遇到隐性bully或者discrimination，你会怎么办？ [打印本页]

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 18:30
标题: 如果在生活或工作中遇到隐性bully或者discrimination，你会怎么办？
如果在生活或工作中遇到隐性bully或者discrimination，大家会怎么办？
澳洲算是一个移民众多的国家，在日常生活或工作中，我们可能会遇到一些不如意的事，或者一些不友好的人，明目张胆的欺负或者歧视移民的应该还是少数的吧，如果真的表现太明显的话是会被投诉的。但是如果遇到一些人表现的没有那么明显，但是又确实是因为你是移民才做了那些隐性的欺负/歧视你的行为，这时候你会怎么办？会一直这样忍下去？还是会忍到对方太过分然后反击？抑或是从一开始发现时就做出反击，让对方知道你不是好欺负的？不知道遇到这样的情况大家都会怎么处理？

作者: 妮南 时间: 29-7-2011 19:02
遇到了这样的人，对他动武肯定不行，反过来他可以叫警察。

作者: vickyvicky 时间: 29-7-2011 19:18
当然要反击, 让对方看看颜色. 主要是就找上级投诉或找人事讲自己的感受寻求专业帮助.

作者: 妮南 时间: 29-7-2011 19:54
上次有个希腊裔的主持人因说了污辱华人的言辞，遭到华人投诉，在合同期满时被电视台解雇了。

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 20:24

原帖由 vickyvicky 于 29-7-2011 19:18 发表

 登录/注册后可看大图

当然要反击, 让对方看看颜色. 主要是就找上级投诉或找人事讲自己的感受寻求专业帮助.

可是投诉的话得有证据才可以吧？如果对方是隐性的话，不好证明呀
比如很多时候你和他/她说话，她没搭理你，如果投诉的话，她可以说自己没听到，咱们也不能拿他怎么样
或者他和同事都聊的不错，但对你就不冷不热的，经常无视你的存在，这个也不好投诉说她歧视吧，没有实在的证据，如果投诉了她死不认账，说你太多心了，这也说不清楚。

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 20:30
主要是我有个同事给我这样的感觉，我们俩一起合作工作的机会并不是很多，但她给我的感觉就是经常无视我，我初来乍到，对谁都很尊重，虽然她比我小很多，其他的同事都很好，就这个人。看见我就一副爱答不理的样子，我和她热情的打招呼，她也就是敷衍一下，我不主动打招呼，她是绝对不会主动的。平时我和她说话，她能装作听不到就装作没听到，但是实际上我敢肯定的是她听到了。她在地上捡了东西要放起来，我离她近，好心伸手帮她接，她却直接无视我，叫在我身后的同事然后让那个人帮她放，类似这样的事还不少，幸亏我们俩平时基本不在一起，否则的话估计更多。

我原来一直想自己是新来的，尽量和同事搞好关系，不想就直接去和director反映，弄的大家都不愉快，而且我也没有直接的证据。但是前段时间她有点过分了，那天早上我来得早，在题板上写的好好的东西（我的手写体还是很漂亮的，从小就是老师夸奖的对象），所以不存在我写的很难看或者看不清楚的情况，她来了以后直接把我写的东西擦掉了，然后自己开始重新写了一遍

我当时很生气，和我一起上班的那2个同事资格比她都老的多，也从来没擦过我写的东西。平时我见了同事都是笑眯眯的，他们让我做点什么，我一般都会按照要求去作，所以估计她一直觉得我很好欺负。这次对我来说我觉得有些过分了，我既没有写错，也没有写的很难看，为什么要把我的擦掉？我想了2秒钟，就过去很严肃的问她，为什么擦掉我写的东西自己再写一次。她吃了一惊，没有料到我会问她（因为我平时脾气太好了），刚准备回答我的问题，然后又尴尬的笑了笑问我说什么？我就又说了一遍。她没有直视我，嘴里嘟囔着说，自己有点看不太清楚。。。她说话也没说的太清楚，就嘟囔了一句，转身就走了。我也没有再继续追问，也不知道这样应不应该和director说一下？说是欺负/歧视我，感觉严重了点，但是不说又觉得她一再这样，我也受够了

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 20:30

原帖由 Rondy 于 29-7-2011 19:54 发表

 登录/注册后可看大图

上次有个希腊裔的主持人因说了污辱华人的言辞，遭到华人投诉，在合同期满时被电视台解雇了。

这样的应该是属于明显的歧视了，肯定要受处分的

作者: dennis 时间: 29-7-2011 20:38

原帖由 channel1016 于 29-7-2011 20:30 发表

 登录/注册后可看大图

主要是我有个同事给我这样的感觉，我们俩一起合作工作的机会并不是很多，但她给我的感觉就是经常无视我，我初来乍到，对谁都很尊重，虽然她比我小很多，其他的同事都很好，就这个人。看见我就一副爱答不理的样子，我 ...

她明显不想和你处好关系，那你也没必要去讨好她，她需要你帮忙的时候就说自己忙，该她负责的问题就全部推给她，总之以其人之道还治其人之身。

作者: immoz 时间: 29-7-2011 20:43
有的时候还是要反击，否则真以为我们好欺负。

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 20:44
俺看到这标题，就跳进来了。同感啊！共鸣啊！

我呆的地方，觉得local或是英语是母语的人还ok，估计即便是歧视，由于‘教养好’，都放心里了。恰恰是这些来这久的，英语说的比俺溜的‘老移民’，就啥都放面子上了。

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 20:47

原帖由 dennis 于 29-7-2011 20:38 发表

 登录/注册后可看大图

她明显不想和你处好关系，那你也没必要去讨好她，她需要你帮忙的时候就说自己忙，该她负责的问题就全部推给她，总之以其人之道还治其人之身。

我老公也说她这样的人就没必要和她搞好关系了，她无视我，我就无视她好了，但我还是觉得大家都在一个地方上班，抬头不见低头见的，互相不搭理多尴尬呀
那天的事过去后，第二天早上，她进办公室的时候，我正好要在开另一个房间的门，等开门转身回来她已经把头转开了，我第一次没和她主动打招呼。隔了一天，我早上上班到了休息室，一进去她在里面，我一进去她正好抬头，我们对视了，我觉得互不理睬太尴尬了，就又主动和她打招呼了，她正带着耳机听音乐呢，但还是回应了我，她一这样，我就又觉得自己是不是太小气了，想太多了

我老公说是因为我那天质问她了一次，她知道我也不是那么好欺负的，所以才改变了点

作者: dennis 时间: 29-7-2011 20:50

原帖由 channel1016 于 29-7-2011 20:47 发表

 登录/注册后可看大图

我老公也说她这样的人就没必要和她搞好关系了，她无视我，我就无视她好了，但我还是觉得大家都在一个地方上班，抬头不见低头见的，互相不搭理多尴尬呀
那天的事过去后，第二天早上，她进办公室的时候，我正好要 ...

不过要防止这样的人投诉你，拉着Manager来压你，她有什么做的让你不舒服，直接投诉她，让Manager和她谈，下次她自然收敛很多。

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 20:54

原帖由 szaneyxl 于 29-7-2011 20:44 发表

 登录/注册后可看大图

俺看到这标题，就跳进来了。同感啊！共鸣啊！
我呆的地方，觉得local或是英语是母语的人还ok，估计即便是歧视，由于‘教养好’，都放心里了。恰恰是这些来这久的，英语说的比俺溜的‘老移民’，就 ...

我的这些同事有一个是德国的后裔，一个是南非白人后裔，剩的都是本地人，有几个人是真的很好，有几个至少表面上还是不错的，就这个最年轻的老是这样

那天回家我还很担心的和我老公说，如果明天上班她还这样擦我写的东西怎么办？我老公说你敢动手不？

我说有病噻，本来自己有理的事，先动手打人就不对了。她不打你，你打她干啥。他说：万一她动手呢？

我说我是要解决问题的，不是要激化矛盾的，她个人喜欢不喜欢我，歧视不歧视我，是她的事，但是她不能给这个情绪带到工作中来，这是很不professional的！有什么事情就拿到面上来说，不要老是弄这些隐性的东西，说不清道不明的。
不怕大家笑话，我还和老公演练了一下，如果她第二天还对我继续这样，我应该怎么应对

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 20:55
俺们组，俺们小组，真的是个UN啊，一日本人，一中东人，一加拿大人，两印度人，一CBA, 最后再加上一个中国人的俺。全乎！

问答题,答对了分分大大滴给：
1. 猜猜谁是team Leader？
2.猜猜谁是让俺最郁闷的人？

不好意思程程，借地发挥。

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 20:59

原帖由 szaneyxl 于 29-7-2011 20:55 发表

 登录/注册后可看大图

俺们组，俺们小组，真的是个UN啊，一日本人，一中东人，一加拿大人，两印度人，一CBA, 最后再加上一个中国人的俺。全乎！

问答题,答对了分分大大滴给：
1. 猜猜谁是team Leader？
2.猜猜谁是让俺最郁闷的人？ ...

木有关系，热烈欢迎你跟帖嘿嘿~

我来猜，印度人是leader？日本人让你最郁闷？

作者: samchen 时间: 29-7-2011 21:00
这样的人不要理他们。
我公司95%的同事都很好，但有少部分人垃圾得很，很明显对你不友好。一般这样的人我是不会理的，见面也当他空气一样。工作上面有什么事情大家都按正当程序走，但我也不会给他们什么好脸色，当然，他不刁难我，我也不会故意为难他。
感觉澳洲虽然不是自己的国家，但的确很自由。只要你自己的事情做好了，一般人也奈何不了你。
这个世界大家都很平等，你不需要对任何人示弱。生活中往往是有的人你对他太友善，他反而过来欺负你。你一发飙，他一下子就老实了。

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:05
这楼上的，俺打字慢，估计等我发，你已经是我楼上的。。。楼上了，
16楼的，“你一发飙，他一下子就老实了。”-----这话俺爱听。不是放之四海而皆准的道理，但至少现在对我来说，还是很管用的一招

程程，两个都不对啊，木有分分了

大家继续猜，谁是让俺发飙的人

作者: clairejia 时间: 29-7-2011 21:08
还是照和她打招呼，但是心里明白和这个人处不到一块去。

不过这样的人也算“好”，至少她表现出来了，让你知道她对无视你或者敌视你，你也就可以有应对措施。

要是碰到隐藏深的，就防不胜防了……

不过，城府深的人还是属于少数的，我相信。

作者: clairejia 时间: 29-7-2011 21:10

原帖由 szaneyxl 于 29-7-2011 20:55 发表

 登录/注册后可看大图

俺们组，俺们小组，真的是个UN啊，一日本人，一中东人，一加拿大人，两印度人，一CBA, 最后再加上一个中国人的俺。全乎！

问答题,答对了分分大大滴给：
1. 猜猜谁是team Leader？
2.猜猜谁是让俺最郁闷的人？ ...

1. 中东人

2. 印度人

啊啊啊，难道我有种族歧视？

先把自己罚下场去～

如果答对了，分分还是要给的啊～

作者: samchen 时间: 29-7-2011 21:12

原帖由 clairejia 于 29-7-2011 21:08 发表

 登录/注册后可看大图

还是照和她打招呼，但是心里明白和这个人处不到一块去。

不过这样的人也算“好”，至少她表现出来了，让你知道她对无视你或者敌视你，你也就可以有应对措施。

要是碰到隐藏深的，就防不胜防了…… 不 ...

打什么招呼啊。你次次和她打招呼她当没看到。理这样的人做什么啊。

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:18
标题: 回复 #19 clairejia 的帖子
答对一半俺也加了。

作者: clairejia 时间: 29-7-2011 21:20

原帖由 samchen 于 29-7-2011 21:12 发表

 登录/注册后可看大图

打什么招呼啊。你次次和她打招呼她当没看到。理这样的人做什么啊。

啊，对不起啊，没碰过这类人所以没经验。

那么就听samchen这位朋友的，不要和她打招呼了～

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 21:21

原帖由 samchen 于 29-7-2011 21:12 发表

 登录/注册后可看大图

打什么招呼啊。你次次和她打招呼她当没看到。理这样的人做什么啊。

我遇到的这个人，是如果我打招呼，她一般还是会回应的，但是绝对不会主动和我打招呼，而且绝对不会主动和我聊天什么的，除了逼不得已工作要说话。而我就觉得见面互不理睬太尴尬了，所以才和她继续打招呼的

照我心里想的，我也不愿意和她打招呼的，谁愿意老是热脸贴冷屁股呀

[ 本帖最后由 channel1016 于 29-7-2011 21:22 编辑 ]

作者: clairejia 时间: 29-7-2011 21:22

原帖由 szaneyxl 于 29-7-2011 21:18 发表

 登录/注册后可看大图

答对一半俺也加了。

收到收到，谢谢啦～

也谢谢程程的加分！～

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 21:23

原帖由 clairejia 于 29-7-2011 21:20 发表

 登录/注册后可看大图

啊，对不起啊，没碰过这类人所以没经验。那么就听samchen这位朋友的，不要和她打招呼了～

呵呵木有关系呀，没什么对不起的，大家都各抒己见~你们俩说的都有道理，根据情况的不同处理的方式也不同

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 21:25

原帖由 szaneyxl 于 29-7-2011 20:55 发表

 登录/注册后可看大图

俺们组，俺们小组，真的是个UN啊，一日本人，一中东人，一加拿大人，两印度人，一CBA, 最后再加上一个中国人的俺。全乎！

问答题,答对了分分大大滴给：
1. 猜猜谁是team Leader？
2.猜猜谁是让俺最郁闷的人？ ...

再猜
你是leader
印度人让你郁闷
对了CBA是啥？打篮球的？还是你笔误，想些的是ABC？

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:26
各位，打酱油的、打**的，没钱的捧个人场行不，这么简单的问题，好歹让俺去冲凉前把分分扔出去行不！

作者: SURPRISE 时间: 29-7-2011 21:28
我是在中国短期工作的时候遇到过一个类似的情况。不过对方是中国人，首先是拉拢我未果，结果就开始记恨了。
那种感觉很郁闷，同情楼主先！
不过是我的话，解决方法可能就只有一个了，我会坦白的跟她讲，找一天，热恋贴一下她，然后直接挑明，你是不是对我有什么意见，我想跟你谈谈。
结果就不管了，但是我觉得不会更差吧。
呵呵，我就是这样，受不了这样不明不白的无视。
仅供楼主参考哈。
接受拍砖！

作者: SURPRISE 时间: 29-7-2011 21:28
标题: 回复 #27 szaneyxl 的帖子
是你自己！

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:31

原帖由 channel1016 于 29-7-2011 21:25 发表

 登录/注册后可看大图

再猜
你是leader
印度人让你郁闷
对了CBA是啥？打篮球的？还是你笔误，想些的是ABC？

美女，你太有才了，俺也是的，曾经（一语双关！

）。你一定知道ABC吧。意思翻过来就是CBA了。
俺头次听说跟你的反应如出一辙呢

作者: samchen 时间: 29-7-2011 21:32
和大家讲个故事，我们公司员工一起踢球，有时候踢球，球没有踢好，难免会爆一两句粗口，比如自己把必进之球踢飞了，会说FXXK的，并非针对那个人的。结果有次有个巴基斯坦的同事过来和我说，你打球不要说粗口。我说，那么多同事大家不都说吗？他说，他们是本地白人。我说是你有意见吗？他说不是，是另外一个同事和他说的。我就说，Please convey my reply to that guy： f*** OFF。.结果那个巴基斯坦哥们脸色惨白的走了。我心想，你滚吧，少在老子面前装B。

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 21:34

原帖由 SURPRISE 于 29-7-2011 21:28 发表

 登录/注册后可看大图

我是在中国短期工作的时候遇到过一个类似的情况。不过对方是中国人，首先是拉拢我未果，结果就开始记恨了。
那种感觉很郁闷，同情楼主先！
不过是我的话，解决方法可能就只有一个了，我会坦白的跟她讲，找一天，热 ...

我那天回去和我老公演练的就是如果她在继续这样的话，我就要直接和她说开了，对我是不是有什么意见，如果有请拿出来说明白。
而且即使对我有意见或者歧视，也请她注意工作时的态度，不要把自己的个人情绪带到工作中~
但是她木有给我这样的机会，那天过后她就没再继续那样了，又过了几天我就休假了，不知道休假回去她会不会还那样
我休假前的最后那天要下班时（也就是那件事后的第三天），她倒是异常主动的和我聊天，还热情的住我假期愉快

不知道她是改了呢？还是她就这么不希望看见我，希望我赶紧去休假？

作者: mk82 时间: 29-7-2011 21:36
毫无意义的老生常谈。你在中国也不会人人都当你是女王吧。一群人里有那么一两个不喜欢你的，多么正常的一件事情。

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:42
标题: 回复 #33 mk82 的帖子
你说的很有道理，人人都有权利鄙视别人，愿意扎哪一堆是自己的权利！

作者: channel1016 时间: 29-7-2011 21:43

原帖由 samchen 于 29-7-2011 21:32 发表

 登录/注册后可看大图

和大家讲个故事，我们公司员工一起踢球，有时候踢球，球没有踢好，难免会爆一两句粗口，比如自己把必进之球踢飞了，会说FXXK的，并非针对那个人的。结果有次有个巴基斯坦的同事过来和我说，你打球不要说粗口。我说， ...

介个人是典型的不敢说白人，就来说你呢~这种人真恶心
我老公去和同事说了我的这个经历，他同事就说让我一定要让对方明白我不是好欺负的，有些本地人就是这样的，他自己都遇到过不友好的人。
他就说他自己去踢球，最后的几分钟他进了一个球，结果另一个人就不高兴了，嫌他不传给自己，跳着脚冲他大骂f***off的，他很生气的冲到那个人面前，用手指着他几乎都贴到脸上了，骂回去！结果比赛结束后，那个人就屁颠屁颠的跑来和他说抱歉

所以他说你强硬，对方就不会那么过分，如果你软弱对方可能就更来劲

作者: fantasia 时间: 29-7-2011 21:45
不如意，不友好在哪里都有啊！国内的职场上不如意不友好一样的一如既往发生着。跟移民，人种绝对没关系的。没有人能说自己被所有人喜欢热爱呀。顶多说，人种文化不同在处理同样类似事件上的手段方法会大相径庭而已。揣摩别人意思很没劲的。不喜欢，就当他是个屁放了好了。关键做好自己，提高自己语言能力，不做包子。到时候你看还有人bully你不？！

[ 本帖最后由 fantasia 于 29-7-2011 21:46 编辑 ]

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:50
不行了，俺要就寝去了，这周太TTM的忙了，加班加多了。谁让俺不是女王呢，

又有小人作梗
公布答案：
team leader：加拿大人
让俺郁闷的人：印度人

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 21:55
标题: 回复 #36 fantasia 的帖子
‘包子’ 不太理解是咋回事哈

不过，对我来说提高语言正的是硬道理。

作者: szaneyxl 时间: 29-7-2011 22:00
程程，谢谢你的分分，俺要做个好梦了，小发了一笔。
祝你你假期后，工作开开心心。

作者: mk82 时间: 29-7-2011 22:44
跟中国女孩喜欢把自己弄的很柔弱也有关系，总觉得强势不是女人该有的东西。
这东西是没法改变了，工作的地方被人穿鞋，背后搞那么几下。你又能怎么办呢。
要么你很牛，人家都怕你，国外不讲什么以德服人，或者以德服人的概念跟中国的很不一样。所以你以为你天天给别人打招呼，人家就一定要怎么你了？

作者: mollyoz 时间: 29-7-2011 22:58
我也遇到过这样的人呢。是中国人，上海女人。kickoff meeting就放我鸽子，先是根据她的请求reschedule meeting，接着又无故迟到40分钟。迟到也没有任何解释。

项目进行过程中从来不向我汇报进度，追问进度不但没交待还反过来投诉我micro management她。她当自己是PM，不但对其他项目成员发号施令，还给我这个PM分配工作呢。我是忍无可忍，继续再忍啊。谁叫我是新来的，面嫩、胆小好欺负呢。
上个月此女出言不逊，大放厥词，被我投诉了。她，她老板，我，我老板一起开了会，clarify role & responsibility。会后她向我道歉说自己脾气不好，希望我不要介意。现在她的态度改善了一些，工作方式也有改进。不过，我还是避免和她单独面对面沟通，多以email往来，不想受伤害啊。

[ 本帖最后由 mollyoz 于 29-7-2011 23:01 编辑 ]

作者: szaneyxl 时间: 30-7-2011 20:40
标题: 回复 #41 mollyoz 的帖子
那印度妞就坐我旁边呢，现在基本是notes/sametime 比面谈多太多了。
这样也有个好处，啥都有证据啊

作者: 小金刚 时间: 31-7-2011 00:41

原帖由 channel1016 于 29-7-2011 20:30 发表

 登录/注册后可看大图

主要是我有个同事给我这样的感觉，我们俩一起合作工作的机会并不是很多，但她给我的感觉就是经常无视我，我初来乍到，对谁都很尊重，虽然她比我小很多，其他的同事都很好，就这个人。看见我就一副爱答不理的样子，我 ...

支持！该反击的时候还是要找机会反击的
工作中我也遇到过同类的人，是个local半老太太，见风使舵，看菜下碟的那种人，自从我很严肃地反驳她后，对我客气多了
现在见了她，我依旧有礼有节不温不火礼貌性地和她打招呼，面子上的事情还是要顾及的，尤其公众场合同事越多的时候（但是心里还是对这种人敬而远之的）

其实我觉得在哪里工作都一样的道理：
你不可能和所有的人都成为朋友，但是尽量做到不要和任何人成为敌人
建立在这个人际关系的基础上，必要的时候反击告诉企图bully 你的人，你也不是个软柿子随便让人捏的

作者: channel1016 时间: 31-7-2011 11:28

原帖由 szaneyxl 于 30-7-2011 20:40 发表

 登录/注册后可看大图

那印度妞就坐我旁边呢，现在基本是notes/sametime 比面谈多太多了。
这样也有个好处，啥都有证据啊

原来系个印度女生啊~你为啥讨厌她呢？是不是她不讲卫生？

作者: channel1016 时间: 31-7-2011 11:36

原帖由 小金刚 于 31-7-2011 00:41 发表

 登录/注册后可看大图

支持！该反击的时候还是要找机会反击的
工作中我也遇到过同类的人，是个local半老太太，见风使舵，看菜下碟的那种人，自从我很严肃地反驳她后，对我客气多了
现在见了她，我依旧有礼有节不温不火礼貌性地 ...

是呀，不反击这类人他就觉得你好欺负，一旦你捍卫了自己，她发现原来你不是想象的那么软弱，就会收敛一些。这种看人下菜碟的人最恶心了。

作者: channel1016 时间: 31-7-2011 11:37
我们都是普通人，并不是要所有的人都喜欢自己，也不是要所有的人都把自己当女王当皇上的。你可以不喜欢我，但是请不到把自己的情绪明显的带到工作中，也不能因为不喜欢就欺负或歧视别人。我是希望解决问题的，天天别别扭扭的在一起工作不难受么？并不是非要别人都喜欢自己，都把自己当女王捧着的。天天都在一起，抬头不见低头见的，非要老死不相往来，天天见面和仇人似的才开心吗？至少大家表面上和和气气的不好吗？平常互不理睬，这样在工作中也不会配合的很默契，最终还是会影响工作的，这不是一个专业的工作态度。

作者: 宝贝不哭_219 时间: 31-7-2011 11:40
你义正言辞地问她为什么擦掉你写的东西是正确的，你一直藏着对她的不满，她才觉得你是好欺负的，私人关系怎么样是另一回事，至少在工作中绝对不能让她侵犯你的利益~这种人确实就是可恶~，还有以后发生什么事情你最好留个证据程程~~小人不可不防~

作者: channel1016 时间: 31-7-2011 11:51

原帖由 宝贝不哭_219 于 31-7-2011 11:40 发表

 登录/注册后可看大图

你义正言辞地问她为什么擦掉你写的东西是正确的，你一直藏着对她的不满，她才觉得你是好欺负的，私人关系怎么样是另一回事，至少在工作中绝对不能让她侵犯你的利益~这种人确实就是可恶~，还有以后发生什么事情你最好 ...

说的很对，我就是这个意思，公私分明才是正确专业的工作态度~这就是我为什么最后问她了，这次有点太过分了。
谢谢宝贝提醒~我就是觉得我要和老板投诉的话没有力的证据呢~以后如果还这样的话我就要细心留证据了，如果她还这么明显的话，我就准备把她叫到office里面，当着director的面问问她到底想怎么样了。我在国内也没遇到过这样的同事，在国内时也没和人吵过架，更别说用英语吵了

我老公还给我出馊主意，问我敢不敢打

他怕我吵不过人家，万一对方先动手我又不会打架，还怕我下班时对方来阴的堵着我

我说我开车上下班，她还不会开车呢要别人来接或者自己走路坐公交呢，我怕什么。再说至少要有专业的工作态度嘛，怎么能随便就吵吵闹闹打打杀杀的呢

作者: 毛桩桩 时间: 31-7-2011 11:59
打不打招呼啥的都是小事情，别让别人的举动影响你自己的好心情！

牵涉到工作的事情就不可以让步，坚持professionalism，到哪里都是你占理的。

作者: 趴在墙头等红杏 时间: 27-8-2011 22:17
听着不象歧视.......更象只是对你不敬。

歧视和不敬，二者不可混淆啊。她不想和你处好关系，不代表她歧视你。你要是反咬她歧视，那就变成你诬告了。林子大了，什么鸟都有。工作场合就是这样。没有谁能让大家都喜欢的。总有人会眼红，尤其是losers。所以这也能成为他们不想和你处好关系的一个原因。又或者你长的比较甜美，人家看不顺眼，也很正常。

但可别动不动就自己给上纲上线，说人家歧视你。那是有点自卑，给自己添堵不说，还把自己处在下风地位了。她不理你，你还非要她去恭维你啊？你不理她不就完了么？我公司也有几个人是这德行，我压根都不理（对他们而言，我岂不是有点象你说的那个人了？

）。反正也没啥交集，要是公事，email 过去，copy in 几个team leaders，她也不敢不照办（不照办更简单，我TMD有email 证据，是你不办，不是我不办）。所以，没必要求这种人来喜欢你。

[ 本帖最后由趴在墙头等红杏于 27-8-2011 22:19 编辑 ]

欢迎光临 FreeOZ论坛 (https://www.freeoz.org/forum/)