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标题: 种族歧视? [打印本页]

作者: CPC良朋互助    时间: 20-7-2021 14:06
标题: 种族歧视?
种族主义是什么?遭遇种族歧视怎么办?


三大市政府,联合人权和机会委员会,维省警察局一起推出如何应对种族主义的讲座。

及时武装自己才能应对突发事件,一定要来参加!!!
看图扫码!
作者: chubbycat    时间: 20-7-2021 20:13
@dcxg 遭遇种族歧视怎么办?
作者: CPC良朋互助    时间: 20-7-2021 20:41
周二讲座链接:
https://www.eventbrite.com.au/e/ ... ickets-161482776331
周三讲座链接:
https://www.eventbrite.com.au/e/ ... ickets-160171277603
作者: 敏感词    时间: 20-7-2021 22:51
chubbycat 发表于 20-7-2021 20:13
@dcxg 遭遇种族歧视怎么办?

哭着回家找阿4出气
作者: chubbycat    时间: 21-7-2021 02:11
敏感词 发表于 20-7-2021 04:51
哭着回家找阿4出气

@dcxg 回家找阿4出气
作者: dcxg    时间: 21-7-2021 07:24
中国人还怕种族歧视?
不知道又想玩哪出
就我从小大的经历告诉我,中国人的歧视无处不在,心理建设的已经足够强大了,不需要上课
作者: dcxg    时间: 21-7-2021 07:26
那天看了个视频,国内一公司开除了所有35岁以上员工,说他们不爱学习,不忠诚公司
这种奇葩国,我也是醉了
澳洲挺好
作者: chubbycat    时间: 21-7-2021 07:57
dcxg 发表于 20-7-2021 13:24
中国人还怕种族歧视?
不知道又想玩哪出
就我从小大的经历告诉我,中国人的歧视无处不在,心理建设的已经 ...

@敏感词 心理建设的已经足够强大了
作者: Serin    时间: 21-7-2021 08:05
dcxg 发表于 21-7-2021 07:24
中国人还怕种族歧视?
不知道又想玩哪出
就我从小大的经历告诉我,中国人的歧视无处不在,心理建设的已经 ...

这个我得同意。国内的歧视林林总总,能想到的都有。
作者: chubbycat    时间: 22-7-2021 00:41
Serin 发表于 20-7-2021 14:05
这个我得同意。国内的歧视林林总总,能想到的都有。

dcxg太有才了!
作者: dcxg    时间: 22-7-2021 06:53
Serin 发表于 21-7-2021 08:05
这个我得同意。国内的歧视林林总总,能想到的都有。

举个例子?
作者: chubbycat    时间: 22-7-2021 07:35
@Serin 举个例子?
作者: Serin    时间: 22-7-2021 09:50
dcxg 发表于 22-7-2021 06:53
举个例子?

哪个方面?性别、人种、地域、户口、职称……
作者: sandra84    时间: 22-7-2021 10:55
的确感觉的自己作为外国人在公司升迁的比较慢,但是这个很大程度上和语言及文化差异很有关系,作为设计公司,与客户和其他设计领域的工程师协调沟通是很重要的,语言文化差异是无法逾越的壁垒只能靠时间慢慢消化,在完成自我提升之前公司不敢冒让我去尴尬客户的险。我不认为这个是歧视,这个是移民中必须要过的坎。
作者: dcxg    时间: 23-7-2021 07:59
Serin 发表于 22-7-2021 09:50
哪个方面?性别、人种、地域、户口、职称……

最明显的就是贫富歧视,你瞅瞅,穷人是不是被人瞧不起,所谓富人走路都横着走
作者: chubbycat    时间: 23-7-2021 10:11
dcxg 发表于 22-7-2021 13:59
最明显的就是贫富歧视,你瞅瞅,穷人是不是被人瞧不起,所谓富人走路都横着走

穷人 @敏感词 被人瞧不起,
富人@周星星1832   走路都横着走
作者: CPC良朋互助    时间: 23-7-2021 13:34
知道什么是歧视, 什么是种族歧视很重要。 也可以为自己或家人维权啊
作者: chubbycat    时间: 23-7-2021 15:08
@敏感词 可以为 @dcxg 维权啊
作者: dcxg    时间: 24-7-2021 19:27
sandra84 发表于 22-7-2021 10:55
的确感觉的自己作为外国人在公司升迁的比较慢,但是这个很大程度上和语言及文化差异很有关系,作为设计公司 ...

就你这个情商智商,不升迁比升迁好,升迁了事多,钱还没到位
作者: dcxg    时间: 24-7-2021 19:29
最歧视华人的是印度人,以我的生活经历来讲,没有之一
我也歧视他们,那就互相伤害吧
作者: dcxg    时间: 24-7-2021 19:32
据说,自从新冠开始,很多华人医生不上班,请假,看个门诊给你个白脸
这帮傻x拼了血本考高分当医生,真需要他们的时候临阵脱逃,该不该歧视?是不是该削减华人医生的名额?
不歧视他歧视谁?
作者: chubbycat    时间: 24-7-2021 19:42
dcxg 发表于 24-7-2021 01:27
就你这个情商智商,不升迁比升迁好,升迁了事多,钱还没到位

@sandra84 升迁好
作者: sandra84    时间: 25-7-2021 22:07
dcxg 发表于 24-7-2021 19:27
就你这个情商智商,不升迁比升迁好,升迁了事多,钱还没到位

我都不怕你这种事多的我会怕工作事多?你不了解各自的真实水平就不要乱讲,就论坛上的话题扯淡是丰富下上班摸鱼生活,还真来人生攻击那只能显得你越发的智商低下。
作者: chubbycat    时间: 26-7-2021 01:14
@dcxg 不要乱讲 @敏感词
作者: dcxg    时间: 26-7-2021 06:22
sandra84 发表于 25-7-2021 22:07
我都不怕你这种事多的我会怕工作事多?你不了解各自的真实水平就不要乱讲,就论坛上的话题扯淡是丰富下上 ...

天天摸鱼还想着升迁?每天给添点堵你不得崩溃啊,要努力工作,上班时间少上论坛,小宇宙不要总是爆发,好吧
作者: sandra84    时间: 26-7-2021 09:14
dcxg 发表于 26-7-2021 06:22
天天摸鱼还想着升迁?每天给添点堵你不得崩溃啊,要努力工作,上班时间少上论坛,小宇宙不要总是爆发,好 ...

这你就不懂了,越紧张越要摸鱼放松下神经。下班哪有时间上论坛。
作者: 欧阳京    时间: 27-7-2021 12:04
sandra84 发表于 22-7-2021 10:55
的确感觉的自己作为外国人在公司升迁的比较慢,但是这个很大程度上和语言及文化差异很有关系,作为设计公司 ...

考虑到印度的当领导一堆,文化不是问题,关键是语言。

当然,搞IT的,其实不当领导更爽。我这这边曾经干过一次,两头都是技术上比较弱的洋人,两头为难。最后还是不高了。
作者: sandra84    时间: 27-7-2021 18:06
欧阳京 发表于 27-7-2021 12:04
考虑到印度的当领导一堆,文化不是问题,关键是语言。

当然,搞IT的,其实不当领导更爽。我这这边曾经 ...

阿三当领导我不能想象,设计领域阿三较少,估计设计没啥钱吸引不了他们。
作者: chubbycat    时间: 27-7-2021 20:35
@dcxg 当领导 @敏感词 @Serin 不能想象  
作者: 欧阳京    时间: 28-7-2021 09:51
sandra84 发表于 27-7-2021 18:06
阿三当领导我不能想象,设计领域阿三较少,估计设计没啥钱吸引不了他们。

google的CEO就是印度人,我的直接领导(GM)也是印度人。

他们的语言优势是明显的,华人需要慢慢赶上。

澳大利亚IT行业到处都是印度人,我觉得很正常。现在还有种族概念,应该是很落后的心态了吧?
作者: sandra84    时间: 28-7-2021 13:55
欧阳京 发表于 28-7-2021 09:51
google的CEO就是印度人,我的直接领导(GM)也是印度人。

他们的语言优势是明显的,华人需要慢慢赶上 ...

不是种族歧视,因为印度人的思维还不能适应澳洲的设计环境,做纯技术没问题,涉及到人文历史文化意识就不合拍了。在澳洲出生的第二代移民,如果受原生家庭的思维方式影响很大的话,也不太适合领导设计,因为和整个团队价值观思路不符。不过话说回来,思路和土澳价值观不一样的话也不会来做设计,整天嚼理设计费还不高。
作者: chu4    时间: 28-7-2021 18:45
dcxg 发表于 21-7-2021 07:24
中国人还怕种族歧视?
不知道又想玩哪出
就我从小大的经历告诉我,中国人的歧视无处不在,心理建设的已经 ...

中国人的内歧视是天生的。来了澳洲也还是那个德性。见不得别人好,笑话你不如人。老D说的太透彻,哎,老夫有些伤感,咋会这个样子。
作者: chubbycat    时间: 28-7-2021 20:30
dcxg咋会这个样子。
作者: dcxg    时间: 30-7-2021 09:06
chu4 发表于 28-7-2021 18:45
中国人的内歧视是天生的。来了澳洲也还是那个德性。见不得别人好,笑话你不如人。老D说的太透彻,哎,老 ...

郑州一小区一奔驰车主挡住了地下停车库单行道,他车好好的,其他的车全毁了,火爆了中国互联网
作者: dcxg    时间: 30-7-2021 09:06
这开发商就不能整个双车道?
作者: dcxg    时间: 30-7-2021 09:08
sandra84 发表于 28-7-2021 13:55
不是种族歧视,因为印度人的思维还不能适应澳洲的设计环境,做纯技术没问题,涉及到人文历史文化意识就不 ...

胡诌吧,印度人把他们智商都放在怎么能逼逼的更好上
中国人不爱逼逼,专业就比较过硬
作者: sandra84    时间: 30-7-2021 11:48
dcxg 发表于 30-7-2021 09:08
胡诌吧,印度人把他们智商都放在怎么能逼逼的更好上
中国人不爱逼逼,专业就比较过硬

逼逼也属于设计专业素质之一啊,中国人不是不爱,是自信心不足自尊心又太强,老怕哔错,哔错了又自责,其实放下心理包袱,中国人也能哔的很好。
作者: dcxg    时间: 30-7-2021 11:59
sandra84 发表于 30-7-2021 11:48
逼逼也属于设计专业素质之一啊,中国人不是不爱,是自信心不足自尊心又太强,老怕哔错,哔错了又自责,其 ...

你的素质真是堪忧
作者: dcxg    时间: 30-7-2021 12:00
印度人说话十句里有一句是对的就不错了,关键问题你还不知道那句是对的,我通常认为全错的
作者: sandra84    时间: 30-7-2021 12:12
dcxg 发表于 30-7-2021 12:00
印度人说话十句里有一句是对的就不错了,关键问题你还不知道那句是对的,我通常认为全错的

那你用你的逻辑把他哔错的纠正过来呀,这不就成你哔他了吗,不就是扭转主动权方了吗,以后他还敢随便哔哔吗?我这样解释之后你还会以为哔哔不是个很高级的职业素质吗?
作者: chubbycat    时间: 31-7-2021 04:38

作者: chu4    时间: 1-8-2021 16:11
dcxg 发表于 30-7-2021 09:06
这开发商就不能整个双车道?

整一百个车道也白扯。丫就是见不得你也能开车上道,整多少都给你占上,就是不想让你走。跟道没关系。
作者: chu4    时间: 1-8-2021 16:14
sandra84 发表于 30-7-2021 12:12
那你用你的逻辑把他哔错的纠正过来呀,这不就成你哔他了吗,不就是扭转主动权方了吗,以后他还敢随便哔哔 ...

那句话咋说的?把别人智商拉低,然后歼灭之。所以和BB去BB本身就是个傻事。印度这帮货,非傻而是坏。让英爹统治那么多年不还是那个德性。
作者: sandra84    时间: 1-8-2021 19:04
chu4 发表于 1-8-2021 16:14
那句话咋说的?把别人智商拉低,然后歼灭之。所以和BB去BB本身就是个傻事。印度这帮货,非傻而是坏。让英 ...

我和一个阿三还有一个本地土澳合租过一个大house大概一年,阿三是婆罗门族的,在银行上班,感觉工作上他还是挺理性的,生活上家庭观念很重,惦记家人超过我惦记我父母,有点妈宝。经常和我抬杠,就是你们说的哔哔,老是被我哔输,有段时间他很气的,哈哈。不傻也不坏,其实思路和中国人挺像的。
作者: chubbycat    时间: 2-8-2021 03:10
@dcxg 就是个妈宝   @敏感词
作者: dcxg    时间: 2-8-2021 07:09
sandra84 发表于 1-8-2021 19:04
我和一个阿三还有一个本地土澳合租过一个大house大概一年,阿三是婆罗门族的,在银行上班,感觉工作上他 ...

你这追求我也是醉了,我才不要浪费时间脑细胞,就让他们自我感觉良好吧
作者: 欧阳京    时间: 2-8-2021 12:15
说句实在,这些话都是赤裸裸的种族主义言论了,虽然没有伤害性因为他们听不到,但是种族主义伤害的是自己的性情。
作者: sandra84    时间: 2-8-2021 15:47
我觉得楼里是由无知造成的歧视,其实并没有和阿三们有日常接触的机会。我和室友散伙几年后在街上偶遇了,他很开心的告诉我他和他妈妈还有姐姐最近去了广州旅游看焰火,很诚心的说中国基建比印度好多了,焰火真的很好看,完全是真心实意的。人还是挺实诚的。
作者: chubbycat    时间: 3-8-2021 05:47
我觉得 @dcxg 无知    @敏感词 你怎么看?
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 16:35
sandra84 发表于 2-8-2021 15:47
我觉得楼里是由无知造成的歧视,其实并没有和阿三们有日常接触的机会。我和室友散伙几年后在街上偶遇了,他 ...

这么就满足了?给你几句过年话就实诚了?
你这个真得跟印度人学学
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 16:38
这种话我也会说,印度是一个非常伟大的国家,文化灿烂悠久,各族群和平相处,拥有先进的民主制度,我们中国人很羡慕,我们在一个专制的制度下,你们看到的都是表面文章,不要被专制制度冲昏了头脑,你不了解其本质。
满足?
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 16:40
还有,印度裔服务于各个行业,没有你们我都看不了病,点不了外卖,公司没人领导,没有你们,社会都会瘫痪
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 16:44
有一次,我在某行办业务,这印度裔的职员翻开账户要我转贷到这个银行,说有cash奖励。我说no,他说,why not?有钱不要?

这种脑回路我真的服了
这种人就看我华裔,拿出这份嘴脸,要一白人,舔得那副德行我想想都觉得恶心
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 16:48
chubbycat 发表于 3-8-2021 05:47
我觉得 @dcxg 无知    @敏感词 你怎么看?

敏感词除了看毛片,我看他也看不出啥,毛片已经满足不了他了,在淫荡的道路上渐行渐远
作者: sandra84    时间: 3-8-2021 17:19
dcxg 发表于 3-8-2021 16:38
这种话我也会说,印度是一个非常伟大的国家,文化灿烂悠久,各族群和平相处,拥有先进的民主制度,我们中国 ...

这活你不要和我们讲,有诚意的话去和阿三当面说,而且要去过阿三国后再和这里得阿三说。
作者: sandra84    时间: 3-8-2021 17:22
dcxg 发表于 3-8-2021 16:44
有一次,我在某行办业务,这印度裔的职员翻开账户要我转贷到这个银行,说有cash奖励。我说no,他说,why no ...

中国人银行职员也是这个思路,我拒绝过很多次中国银行职员的类似建议,还不知道他们怎么脑子里对我翻白眼呢,你的意思是中国人职员就可以,换阿三职员这样建议就是脑回路有问题?
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 19:18
sandra84 发表于 3-8-2021 17:19
这活你不要和我们讲,有诚意的话去和阿三当面说,而且要去过阿三国后再和这里得阿三说。

这有什么不敢说的,你觉得那是诚意么?鄙视,完完全全的鄙视,你看我就不会跟这种人抬杠,要把他说服,干嘛啊,我让别人舒服点不好么?我又没缺啥
印度,我偏要去过印度,才能发表意见?我还不想跑肚拉稀啥的
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 19:19
sandra84 发表于 3-8-2021 17:22
中国人银行职员也是这个思路,我拒绝过很多次中国银行职员的类似建议,还不知道他们怎么脑子里对我翻白眼 ...

你的意思是中国人连印度人都不如?
作者: dcxg    时间: 3-8-2021 19:23
继续吹捧印度
你看印度人多么能与动物们和谐,满大街的牛,猴子,屎,粪啊什么的搅合在一起
由此可见,印度是一个很尊重动物的国度
要在中国,要不被撞死,要么吃肚子里,就问你服不服
作者: sandra84    时间: 4-8-2021 10:09
dcxg 发表于 3-8-2021 19:18
这有什么不敢说的,你觉得那是诚意么?鄙视,完完全全的鄙视,你看我就不会跟这种人抬杠,要把他说服,干 ...

你大概忘记了你在这里哔哔的初衷了是吧?翻翻前面的帖子再说,我们在讨论到底有没有种族歧视,有人在那里说阿三除了哔哔好,其他都不行但是升职比中国人快,是种族歧视的一种。我说那你练习练习哔哔能力把他哔回去不就业务能力强且又能哔老板不升你升谁?如果那个时候老板还不升你,这就是赤裸裸的歧视。你现在又怂了,说要让阿三舒服,原来你脑回路和回形针一样哦,就是180度来回盘旋,即攻击阿三又骂国人,合着想怎么说就怎么说,今天的自己打昨天的自己的嘴巴打的不亦乐乎。还好是国人中的少数,不然我都不好意思说种族歧视了,这是种族耻辱。
作者: dcxg    时间: 4-8-2021 16:21
sandra84 发表于 4-8-2021 10:09
你大概忘记了你在这里哔哔的初衷了是吧?翻翻前面的帖子再说,我们在讨论到底有没有种族歧视,有人在那里 ...

你这回复还真是曲别针的脑回路
作者: dcxg    时间: 4-8-2021 16:25
sandra84 发表于 4-8-2021 10:09
你大概忘记了你在这里哔哔的初衷了是吧?翻翻前面的帖子再说,我们在讨论到底有没有种族歧视,有人在那里 ...


我就不回复了,回复了你累,我还累,你不种族歧视
我肯定是有种族歧视,你挠我啊
发现跟你再说半句我都嫌多
作者: chubbycat    时间: 4-8-2021 20:00
dcxg 发表于 2-8-2021 22:48
敏感词除了看毛片,我看他也看不出啥,毛片已经满足不了他了,在淫荡的道路上渐行渐远

@敏感词 看毛片
作者: 敏感词    时间: 5-8-2021 00:32
chubbycat 发表于 4-8-2021 20:00
@敏感词 看毛片

哥非地产小姐姐(地产小哥哥变性后的玩意)和周猩猩联袂主演的毛片不看!
https://freeoz.org/ibbs/thread-1397044-1-1.html
作者: chu4    时间: 5-8-2021 19:56
dcxg 发表于 3-8-2021 16:35
这么就满足了?给你几句过年话就实诚了?
你这个真得跟印度人学学

强烈同意。
作者: chu4    时间: 5-8-2021 20:05
sandra84 发表于 4-8-2021 10:09
你大概忘记了你在这里哔哔的初衷了是吧?翻翻前面的帖子再说,我们在讨论到底有没有种族歧视,有人在那里 ...

我脑海里啊想起了007系列还有施瓦辛格的电影,听我说啊别以为跑题。你看那些电影表现手法是什么?是靠人物的行动。那些猛男形象话都很少。但现实里是无论什么人种,什么文化背景,大多数现实是能干的干不过会说的。这个问题到底是种族歧视还是什么生物人文现象咱也定义不了。总之就是这么个现实是吧?
到底是咋回事呢?
无论如何,我是崇尚行胜于言。但现实就是上面那个情况。
可从电影看,西人拍的电影也是崇尚行胜于言的。回忆一下,尤其是施瓦辛格的角色,一言不发,一拳干倒。解决问题。
作者: sandra84    时间: 6-8-2021 11:11
chu4 发表于 5-8-2021 20:05
我脑海里啊想起了007系列还有施瓦辛格的电影,听我说啊别以为跑题。你看那些电影表现手法是什么?是靠人 ...

会说和能干并不对立,而且会说不是吹牛皮不干实事,会说其实就是能干必备素质之一,一个能干的人必然是一个WELL-ROUNDED的人。我打个比方吧,我刚毕业的时候拜访一个90多岁的建筑师, 他呢是一个全国设计大院的奠基人之一,相当与建筑界的熊猫了。他说建筑师说白了就是个高级协调员,当时不太理解,现在理解了。我现在做的项目一半工作量就是开会,互相交流信息, 从社会文化领域到各个技术层面,哪个不需要靠说来沟通来协商?打个比方,地上挖个洞,‘ 能干’ 的人自己咣咣捯饬一分钟,能干的人首先要和各方研讨必要性,然后要就深度和宽度及地点和各个技术对沟通,然后要就如何挖(手挖,机器挖?什么机器挖?),最后出个总结和预算,很可能评估下来不能挖(没必要,没位置,付不起)。电影里硬汉一拳把脑浆打出来能塞回去嘛?不要给这种无脑的电影骗了,要看看007, 一个人作战背后多少团队在支持。
作者: chu4    时间: 6-8-2021 16:14
sandra84 发表于 6-8-2021 11:11
会说和能干并不对立,而且会说不是吹牛皮不干实事,会说其实就是能干必备素质之一,一个能干的人必然是一 ...

bb非正当交流是也。你让我想起当年搞应用程序,第一步当然是用户需求调查。当时就是弄了若干能BB的去BB,真正业务口的反而没机会说用户需求,结果可想而知,程序出来就是个摆设,根本没法用,还不如人工账本去做效率高。所以BB和正当交流本来就不是一回事。但古今中外都是能瞎BB的位居显位,所以说能干的干不过会说的,这里的说就是等于BB。侬晓得哇。
作者: sandra84    时间: 9-8-2021 10:51
chu4 发表于 6-8-2021 16:14
bb非正当交流是也。你让我想起当年搞应用程序,第一步当然是用户需求调查。当时就是弄了若干能BB的去BB, ...

你都说是和客户去BB了,还能说BB 是非正当交流嘛?不知道你们IT是怎么嫩的,我这一行头头都是从基础职位一步一步升上来的,能干又能BB的做领队,能干不愿意BB的可以一直做设计嘛,有的员工一辈子绘图员我看也挺开心的,这没啥歧视可说的。




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