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标题: 关于华为和海思的职业评估问题 [打印本页]

作者: zickler114 时间: 16-2-2015 12:46
标题: 关于华为和海思的职业评估问题
请问各位老大，先在华为，再转到了海思，这种情况需要写2个推荐信么？

作者: Mr.Q 时间: 16-2-2015 13:21
如果是内部收购，组织架构没变，就可以只写一封。如果组织架构变了，最好准备两个。

作者: zickler114 时间: 16-2-2015 13:25

Mr.Q 发表于 16-2-2015 14:21
如果是内部收购，组织架构没变，就可以只写一封。如果组织架构变了，最好准备两个。

非常感谢！

其实属于工作调动，相当于调动到另外一个大部门，这个应该要准备2个吧？

作者: Mr.Q 时间: 16-2-2015 13:35

zickler114 发表于 16-2-2015 14:25
非常感谢！

其实属于工作调动，相当于调动到另外一个大部门，这个应该要准备2个吧？

如果HR部门是同一个，或者说有共同的总机电话，我觉得可以只准备一个。否则还是两个保险。

作者: zickler114 时间: 16-2-2015 14:08

Mr.Q 发表于 16-2-2015 14:35
如果HR部门是同一个，或者说有共同的总机电话，我觉得可以只准备一个。否则还是两个保险。

明白了，非常感谢！

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