各位在国企，尤其电信运营商工作的筒子是如何辞职的？

bakayoko · 发表于 26-4-2007 00:21:16

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是时候要考虑辞职的事情了，请问各位曾经在国企，尤其电信运营商工作的筒子是如何辞职的？
按合同规定，如果辞职要赔偿违约金，这个数目可不小。可是工作几年，存下来的钱可不多，过去澳洲以后6块钱只能当1块使用的啊。

pal2002 · 发表于 26-4-2007 00:39:57

我是，我的建议是违约金跟合同有关，如果你关系好，也能免掉，跟辞职借口无关。
你要辞，没人能拦你，但是他们一定要你付钱，你只能付，如果你直接人间蒸发（据说移动某位同志去加拿大干过这种事），也不是不可以，但是后面的麻烦事自己考虑。
在国企，关系是第一的，想必你干了这么多年，也知道吧，自己想想办法吧。

妮南 · 发表于 26-4-2007 09:50:49

合同未到期时自动辞职，一般单位都会要求你支付违约金的。违约金数目多少，一方面取决于你在公司收入情况；另一方面主要还是由公司领导决定的。

最好在离职时还是把自己的关系从单位转出来，以正当理由与单位办理相关手续，这涉及到自己的养老金、医保、公积金等问题。

bakayoko · 发表于 26-4-2007 12:18:34

有没可能办停薪留职的？

妮南 · 发表于 26-4-2007 12:23:23

原帖由 bakayoko 于 26-4-2007 11:48 发表
有没可能办停薪留职的？

十年以前有从单位停薪留职的，但是最近几年很多国企都改制成股份制企业，企业职工从原来的“企业人”转变成现在的“社会人”。没必要停薪留职，只要把养老金帐户等东西转向社会就可以了。

neixian · 发表于 26-4-2007 12:29:16

我在网通。辞职报告交了多时。想走就走。合同对雇工没有任何约束，除了你签了培训协议什么的。

shenyouwohao · 发表于 26-4-2007 12:54:21

原帖由 pal2002 于 25-4-2007 22:39 发表
我是，我的建议是违约金跟合同有关，如果你关系好，也能免掉，跟辞职借口无关。
你要辞，没人能拦你，但是他们一定要你付钱，你只能付，如果你直接人间蒸发（据说移动某位同志去加拿大干过这种事），也不是不可 ...

请问，有什么麻烦事？
如果请长假可以吗？

skyhigh宝贝 · 发表于 26-4-2007 13:04:09

关注中......请长假？似乎可以拖延一段时间．
　　　　　停薪留职？应该比较难．
　　　　　辞职交违约金？出境定居人员应该不用交违约金的．
　　　　　人间蒸发？呵呵，不辞而别似乎也可行哦，可是养老金＼住房公积金会影响吗？没搞清楚．
　　　　　说来说去，其实国企办事还是人事首位！　有人好办事！　　　　

Katt · 发表于 26-4-2007 14:39:16

我辞职的时候，交了报告老总签字同意，然后公司通报说×××离职就走了。没有要求违约金一说。

妮南 · 发表于 26-4-2007 14:58:16

违约金的事，只要公司老总的一句话就可以了。

养老金之类的事情，与社保中心有关，关系到自己将来是不是还会回来的问题。

平静 · 发表于 26-4-2007 18:03:49

赶紧来。我们公司正在找电信工程师，薪水给的不错还是招不到。招来一个又走了2个。

pal2002 · 发表于 26-4-2007 20:27:52

原帖由平静于 2007/4/26 18:03 发表
赶紧来。我们公司正在找电信工程师，薪水给的不错还是招不到。招来一个又走了2个。

啊，澳州么？啥要求？

pal2002 · 发表于 26-4-2007 20:34:07

直接走公积金什么的不给你转到社会上，你说麻烦不麻烦。
澳州好点公司都贝雕的，你说有没有后遗症。
在社会上混了多年了，总有点社会关系，朋友听到了会怎么想。
还是各方面都烫烫平吧，我走的时候是单位熟悉的同事全体欢送，现在还经常有联系。
在一个地方呆几年也是猿粪，好聚好散么。

[ 本帖最后由 pal2002 于 26-4-2007 20:36 编辑 ]

shenyouwohao · 发表于 26-4-2007 23:19:55

原帖由平静于 26-4-2007 16:03 发表
赶紧来。我们公司正在找电信工程师，薪水给的不错还是招不到。招来一个又走了2个。

是啊，澳洲吗？什么要求？

diveinoz · 发表于 26-4-2007 23:42:13

我们公司是从提出辞职到办手续必须有三个月过渡期，这样就不收违约金。后来这里找工作时，也的确向原单位上司贝雕了。所以辞职也好，不告而别也好，至少还得和原来的直接上司、同事搞好关系。

妮南 · 发表于 26-4-2007 23:46:17

这么说你在澳洲找工作也需要提供原来在国内的推荐信吗？假如澳洲雇主来国内单位询问调查时，你单位的上司不懂英语怎么办？

pal2002 · 发表于 27-4-2007 00:32:10

偶4个月，签了个改死的保密协议

diveinoz · 发表于 27-4-2007 21:59:14

推荐信不一定需要，根据skillmax老师的建议，是简历里至少列两个推荐人及联系方式就可以。后来贝雕时是选了其中一个email了调查问卷。推荐人只要英语不太滥，这种形式的调查还是能应付的。

妮南 · 发表于 27-4-2007 23:58:24

原帖由 diveinoz 于 27-4-2007 21:29 发表
推荐信不一定需要，根据skillmax老师的建议，是简历里至少列两个推荐人及联系方式就可以。后来贝雕时是选了其中一个email了调查问卷。推荐人只要英语不太滥，这种形式的调查还是能应付的。

可能对你们打算继续从事申请职业的人在求职时还需要国内单位的推荐人。

我觉得无所谓，可以从澳洲零开始。我国内这家单位的领导都不懂英语，若回答不当反而给自己增添麻烦，所以不能参照你们这种方式。

lywrlh · 发表于 1-5-2007 23:36:02

我无意求职,因为我正在澳洲的通信行业工作.你哪个电信工程师具体是搞什么的?

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