ACS评估下来了，通过但还有个问题

zhege2012

ACS评估从5月底开始，历时1个月零5天出结果了，速度还挺快。通过职位评估，发文祝贺。

不过还有个问题，因为第一个公司开的工作证明，没有写工作内容，给出的工作时长为0yrs 0mths，理由如下：
Not Assessable Due to Insufficient Detail.

其他工作的时长计算正常。不知道职业评估的工作时间对EOI申请的评分有什么样的影响，会完全按照职业评估的结果算吗，还是EOI时再次计算工作时长（参考推荐信之类的资料）。如果按职业评估的时长计算，我如何让ACS重新评估我的第一份工作内容，以找回5分的差距。

symeteor

你补充材料要求review啊
虽然说DIAC评估的时候是根据ACS的判断来计算你工作时间，但是，一般ACS不算的，DIAC肯定不会给你算
ACS算了的，DIAC有可能不给你算

zhege2012

DIAC这么黑啊。不过看其他的帖子，好像DIAC有时会算的。

准备增加推荐信重新Review了，希望不要耗费太长时间。

refactor

原帖由 zhege2012 于 10-7-2012 17:23 发表

                               
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DIAC这么黑啊。不过看其他的帖子，好像DIAC有时会算的。

准备增加推荐信重新Review了，希望不要耗费太长时间。

搭车多问一句，研究生期间全日工作带工资现在还算工作时间吧

zhege2012

我的理解是，脱产的研究生不算工作经历，在职读研的经历算在内。

黄竹子

澳洲人的思维是，有工资，交税，公司给出证明，一周20小时以上（或者两周40小时以上），工资高于最低工资线，内容和职业相关，就一定会算。
还有，该职业评估是因为本科学历获得的。

ausauscd

这个最低工资线不太好算吧？如果是在国内不可能按照澳洲的最低工资线来算吧？

symeteor

原帖由 ausauscd 于 10-7-2012 23:04 发表

                               
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这个最低工资线不太好算吧？如果是在国内不可能按照澳洲的最低工资线来算吧？

不需要考虑工资，你只要能证明研究生期间你每周工作满20小时，有工资即可

refactor

原帖由 黄竹子 于 10-7-2012 21:35 发表

                               
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澳洲人的思维是，有工资，交税，公司给出证明，一周20小时以上（或者两周40小时以上），工资高于最低工资线，内容和职业相关，就一定会算。
还有，该职业评估是因为本科学历获得的。

如果职业评估是以研究生学历评估的。那研究生阶段的带工资的工作经历就不算了？