紧急求助,关于如何在resume及cover letter中体现软技能
到澳洲一个月了,得了两个面试,一个黄了,一个还在等消息. 有很多非常吻合我工作履历的职位,我无法得到面试,我觉得很大的问题可能就是我不知道如何在resume及cover letter中体现广告中要求的软技能(行业,经验方面的要求能够满足的情况下).昨天有个职位就非常吻合我的经历,但是广告中有如下软技能要求,我实在是下笔乏力,请坛中大拿指点.:
Self-motivated
Strong communication skills
Proactive and willing to learn
Customer focussed
Strong negotiation skills
都说要用situation, acting, result的方法，这个对项目好写，对软技能，应该怎么写呢？挠头中......... 在国内我就是干活一流，不会吹的人，结果就是敢死队，然后评奖都没有我。难道澳洲也是这个调调？ 这个不是写在简历里的，一般会另外写在cover letter活着application 里面。澳洲也一样，绝对先把自己'表扬“一番，让雇主觉得你的技能能力大大的符合了他们的每一个条件，否则没拿到职位以前，你没有机会展示你的“干活一流”，也没人能能看到呀。
STAR 结构， situation, task, action, result, 对你所谓的软技能也一样，举一个例子来说明，不一定是一个很大的整个项目，可以是在项目过程中处理的一个情景，比如customer focused, 可以是某个项目里，你的任务是帮客户解决某个问题，你如何从客户角度出发，采取了那些具体的措施和行动，最后结果是任务完成，客户满意度达到多少百分比等等。
澳人喜欢听具体的例子，如果你能结合申请的工作，找到申请的工作类似的例子，那就更容易让雇主觉得，啊呀，我们也会遇到这样的问题，你的解决方案很对我们的胃口，那就是一个大大的tick. 我觉得未必是你想的原因。
比如可能是英语能力问题。一般“Strong communication skills”都对英语要求很高。 boris2002 发表于 4-10-2014 15:17
我觉得未必是你想的原因。
比如可能是英语能力问题。一般“Strong communication skills”都对英语要求很 ...
英语的确是硬伤，离流利还差不少。 kitkat 发表于 4-10-2014 14:47
这个不是写在简历里的，一般会另外写在cover letter活着application 里面。澳洲也一样，绝对先把自己'表扬 ...
嗯，有道理，我试试。 inthepines 发表于 4-10-2014 15:29
英语的确是硬伤，离流利还差不少。
同意，和在国内外企工作也是不一样的要求
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