关于新移民工作的定位与期望

天煞孤星 · 发表于 15-10-2010 01:30:17

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问个问题，就是以事论事。如果跟实际出入太大。请抱着教育后辈的态度指点本人，不必动怒影响身体，也不必侮辱他人。谢谢合作。看论坛上同志的帖子和身边亲戚朋友的诉说，好像新移民（IT类）能找到十万年薪澳币的工作（悉尼/墨尔本）就很不错了。可是这个明明跟People Bank的Salary Index很大出入http://www.peoplebank.com.au/knowledge/salary-survey.php。跟我联系过的猎头提供的vacancy也都是普遍都是十多万年薪的机会，当然竞争也很激烈，有的好几个月都排不上面试，就是隔段就update一下，然后约我到埠后见个面，现在我也有点懒不想见了。Senior的定位也就是五年以上工作经验（同一领域）。相信IT类移民基本上都满足的。这个到底哪个靠谱啊？是不是新移民都得把自己自动降一两级以免期望过高？由于登陆在即，我已经定了一个大致相当于intermediate薪酬的职位。算是过得去，当然也不想太贱卖。我想People Bank和猎头都不会骗人的吧？我就是抱着一个IT民工严谨分析的态度看看数据可靠性和现实情况的结合评估。本人对所有找工艰辛都非常理解，绝对不是不知足。要开骂的请过主。

Dreamhouse · 发表于 15-10-2010 01:49:31

人往高处爬

只要有机会，当然是抓紧机会，越高越好。

楼主加油！并祝好运！

wangfei4427 · 发表于 15-10-2010 07:17:32

我想这和搂主曾经在什么公司工作过，以及目前澳洲就业市场的状况都有很大关系。如果市场是供大于求，雇主很可能会要求要有澳洲本地几年以上的工作经验，如果供小于求，那新移民找到一份高薪工作也不是不可能的。另外你和中介猎头面试过了，也不代表什么，因为有的时候，中介也需要有各方面的人才，这样要是有工作机会的话，他们也有人力资源向雇主推荐。有的中介和regular 雇主有很多年的合作， employer 不需要再次对中介介绍的人进行面试，更多的情况下，通过中介的面试，还要再和employer have second interview.

AnaCoppola · 发表于 15-10-2010 07:37:00

职位越高越是自己做的少，和别人交流的多。自然对英语要求越高，如果我们移民的英语水平能和技术水平匹配，又或者技术比较独特无人竞争（对it来讲不太可能），当然高薪不愁。但生活工作了几年的移民和新移民即使在技术水平上差不多，但在英语水平和本地工作经验来讲还是不大相同的。

questiong · 发表于 15-10-2010 08:15:14

原帖由 天煞孤星 于 15-10-2010 02:30 发表

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问个问题，就是以事论事。如果跟实际出入太大。请抱着教育后辈的态度指点本人，不必动怒影响身体，也不必侮辱他人。谢谢合作。看论坛上同志的帖子和身边亲戚朋友的诉说，好像新移民（IT类）能找到十万年薪澳币的工作 ...

"Senior的定位也就是五年以上工作经验（同一领域）。相信IT类移民基本上都满足的。" <--恐怕这里的exp是指local的多点了，在大陆的exp起码要/2的...

seth_chen · 发表于 15-10-2010 08:42:52

正态分布，lz你懂的...
我认识的技术移民中就有一登陆就找到100k以上职位的，不过比例上和熊猫一样稀少...

kickstar · 发表于 15-10-2010 15:59:58

我没来之前定位9万，现在失业定位给活就干

janova · 发表于 15-10-2010 17:16:12

楼主给自己的定位好高啊，牛人

流浪的狗 · 发表于 15-10-2010 17:40:30

原帖由 janova 于 15-10-2010 18:16 发表

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楼主给自己的定位好高啊，牛人

其实是和英语能力有一定关系。
我一起合租的，大陆人，19岁去了新加坡，来了这里的第3天就找到了工作。其实他也是做IT的，并不比我们这些大陆来的经验上多多少，就是英语的问题吧。
我反正也心态放好了，争取英语过关。高薪，其实要看你怎么看了。很多人这里打击你那里打击你，他们有自己的出发点的，自己以为自己在AU多混了几年就怎么样。

熊猫阿三 · 发表于 15-10-2010 18:01:15

原帖由 seth_chen 于 15-10-2010 09:42 发表

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正态分布，lz你懂的...
我认识的技术移民中就有一登陆就找到100k以上职位的，不过比例上和熊猫一样稀少...

本熊猫表示鸭梨很大！

我的霍巴特 · 发表于 16-10-2010 16:54:53

100K,太多了。

helenazy · 发表于 16-10-2010 23:14:18

完全看个人能力，和期望关系不大。

天煞孤星 · 发表于 18-10-2010 11:19:03

感觉这边还是比较规范的，是看职位给钱而不是看人给钱，所以什么样的定位决定你会去尝试什么样的职位。绝对不会因为你个人能力大超班而给一个junior职位senior的薪水。
今天刚上班，感觉还不错，先跟猎头说不找了，不过交通方便的话见见面还是无妨

tttkoo · 发表于 18-10-2010 13:54:09

楼主啊，天上飞的大雁和拿到手里的野鸭能一样吗？

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